2 Giải pháp hòan thiện hoạt động gia công và thủ tục hải quan của côngty TNHH PouYuen Việt Nam
Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (950.33 KB, 133 trang )
Chuyên đề tốt nghiệp
GVHD: Ths. Mai Xuân Đào
Quảng cáo sản phNm, hình ảnh qua các phương tiện như: qua báo chí, truyền
hình, qua mạng.
Tài trợ cho các hoạt động xã hội.
Tổ chức các cuộc thi tìm hiểu về sản phNm, về công ty.
Khuyến mại sản phNm và tổ chức dùng thử sản phNm tại nơi công cộng hoặc tại
gia đình.
Thông qua hệ thống kênh phân phối nước sở tại để quảng bá sản phNm và hình
ảnh của mình.
− Có thể nói hoạt động xúc tiến thương mại là hoạt động nhằm xây dựng thương
hiệu, quảng bá thương hiệu của công ty trên thị trường thế giới. Điều này giúp
nâng cao khả năng cạnh tranh của doanh nghiệp khi môi trường cạnh tranh ngày
càng gay gắt.
3.2.3
Giải pháp về vốn:
− Nguồn vốn là yếu tố không thể thiếu trong hoạt động kinh doanh của công ty. Đối
với công ty, muốn thúc đNy xuất khNu thì cần vốn để mở rộng quy mô sản xuất,
đầu tư vào công nghệ, nâng cao chất lượng sản phNm, đa dạng hoá mặt hàng và để
đầu tư cho nghiên cứu mở rộng thị trường, cho công tác xúc tiến và quảng bá sản
phNm, hình ảnh của công ty…Tóm lại, vốn cần cho mọi hoạt động sản xuất kinh
doanh của công ty. Nhưng nguồn vốn tự có của công ty lại có hạn nên công ty cần
huy động nguồn vốn bên ngoài để đNy mạnh hoạt động xuất khNu của mình. Do
đó công ty cần mở rộng mối quan hệ với các ngân hàng có uy tín nhằm có được
nguồn vốn ổn định và lâu dài.
− Cần yêu cầu khách hàng thanh toán tiền hàng nhanh chóng ngay sau khi xuất
hàng, tốt nhất là sử dụng phương thức thanh toán T/T trả trước.
SVTH: Huỳnh Thị Hồng Oanh
Trang 115/121
Chuyên đề tốt nghiệp
GVHD: Ths. Mai Xuân Đào
− Quản lý chặt chẽ quá trình sản xuất tránh tình trạng mất mát giày, nguyên vật liệu;
giảm đáng kể các sai xót trong quá trình làm thủ tục hải quan tránh tình trang khai
hàng sai, khai thiếu phải khai lại, từ đó giảm đáng kể chi phí và dùng khoản tiền
này vào việc đầu tư, có như vậy nguồn vốn công ty mới có thể xoay vòng nhanh
được.
3.2.4
Giải pháp về nguồn nhân lực:
− Con người vừa là người thực hiện vừa là mục tiêu của các hoạt động kinh doanh.
Vì vậy, công ty cần có chính sách nhân lực đúng đắn tạo nên lợi thế cạnh tranh
của mình. Công ty cần có chính sách tuyển dụng, đào tạo và phát triển hợp lý để
bồi dưỡng nguồn nhân lực.
− Vấn đề tuyển dụng nhân lực: công ty cần lên kế hoạch xác định xem công ty thiếu
và yếu ở bộ phận nào, có cần thiết phải tuyển dụng bên ngoài hay không, nếu cần
thì luân chuyển nhân viên ở các bộ phận khác.
− Song hành cùng chính sách tuyển dụng nhân lực, công ty cần có chính sách đào
tạo và phát triển nhân lực, thường xuyên mở ra các lớp đào tạo về chuyên môn,
các lớp học ngoại ngữ (tiếng anh, tiếng hoa). Công ty cũng cần xây dựng các
chương trình đào tạo với nội dung về các vấn đề như: môi trường, đặc điểm văn
hoá, cách thức làm ăn với người nước ngoài. Đào tạo phải gắn liền với phát triển
nguồn nhân lực để duy trì và thu hút đội ngũ lao động có kỹ năng, có kinh nghiệp
trung thành với công ty.
SVTH: Huỳnh Thị Hồng Oanh
Trang 116/121
Chuyên đề tốt nghiệp
3.3
GVHD: Ths. Mai Xuân Đào
Kiến nghị với cơ quan chức năng về hoạt động gia công và thủ tục hải
quan:
3.3.1
Đối với nhà nước:
− Nhà nước cần quan tâm hơn nữa đến các chính sách về thuế của mình, nên hoàn
thuế nhanh chóng những nguyên vật liệu nhập vào để sản xuất hàng hóa xuất
khNu. Ưu tiên hoàn trước đối với những lô hàng có giá trị cao để chủ hàng có
thể xoay vòng vốn nhanh.
− Tiếp tục tạo ra sự ổn định về chính trị và cần mở rộng giao lưu, hợp tác kinh tế
với các nước trên thế giới nhằm nâng cao thương hiệu Việt Nam trên thương
trường quốc tế. Ví dụ: thường xuyên mở các buổi giao lưu giữa doanh nghiệp
các nước về công nghệ, sản phNm để trao đổi, học hỏi và ký kết hợp đồng.
− Cần có các chính sách điều chỉnh hợp lý về lạm phát, lãi suất nhằm tạo điều kiện
cho doanh nghiệp có thể xoay vòng vốn kịp thời.
− Nên cân bằng trong chính sách của chính phủ đối với hoạt động xuất khNu.
− Các văn bản của Hải Quan cần phải rõ ràng, nhất quán, dễ hiểu, thông tin công
khai, đầy đủ và cập nhật hóa các văn bản tại trụ sở làm việc để doanh nghiệp có
thể dễ dàng tiếp cận nguồn thông tin.
− Cán bộ Hải quan làm nhiệm vụ cần phải tận tình hướng dẫn người làm thủ tục
hơn nữa.
− Khi sử dụng hệ thống xin giấy chứng nhận xuất xứ hàng hóa điện tử - Ecosys,
Bộ Công Thương cần phải xử lý nhanh hơn tránh tình trạng chậm trễ chứng từ
xuất hàng cho các công ty.
SVTH: Huỳnh Thị Hồng Oanh
Trang 117/121
Chuyên đề tốt nghiệp
3.3.2
GVHD: Ths. Mai Xuân Đào
Đối với hiệp hội ngành giày thể thao:
− Hiệp hội cần phát huy vai trò của mình hơn nữa trong việc tìm kiếm thị trường
là trung gian liên lạc giữa các nhà nhập khNu và xuất khNu, tạo mọi điều kiện
thuận lợi cho các công ty trong nước tìm hiểu thị trường ngoài nước và giới
thiệu sản phNm của Việt Nam ra thị trường thế giới.
− Ngoài ra, hiệp hội còn phải đấu tranh bảo vệ quyền lợi của các doanh nghiệp
kinh doanh trong ngành. Những đóng góp cũng như sự giúp đỡ tích cực của hiệp
hội chắc chắn sẽ mang lại những lợi ích và cơ hội tốt cho các doanh nghiệp kinh
doanh trong ngành da giày.
− Hiệp hội cần phải thường sâu sát các doanh nghiệp để nắm được những khó
khăn, tâm tư nguyện vọng của doanh nghiệp, từ đó có những đề xuất lên chính
phủ nhằm tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp. Có như vậy những nổ lực của
doanh nghiệp mới phát huy hiệu quả.
SVTH: Huỳnh Thị Hồng Oanh
Trang 118/121
